تعامل مع مواردك بالطريقة المتجددة
قم بتوزيع الموارد، وزيادة الوضوح والبساطة، ومنع الصراعات المحتملة، والحفاظ على الأمور واضحة وتحت سيطرتك - كل ذلك باستخدام أداة إدارة الموارد المتجددة الفريدة من نوعها لدينا.
أداة إدارة الموارد السريعة الاستخدام الأكثر ودية في السوق
- لتعظيم الوضوح والبساطة ، تستخدم هذه الأداة فقط الأبعاد الأساسية (المشروع ، الفرق ، العمال ، الوقت)
- تساعد إدارة المهارات على تخصيص المتخصصين والخبراء للعمل الذي يستفيدون من مهاراتهم بأفضل طريقة
- احتفظ بتعاون المشروع والفريق والأشخاص على مقربة من يديك
- تخصيص العمل للفرق المحددة مسبقًا
- أداة سهلة وبصرية لتخطيط الموارد من المستوى العلوي
- مناسبة لكل من منهجيات العمل السريعة والشلالية
قم بتطوير تخطيط الموارد الخاص بك وتوزيع العمل إلى المستوى التالي
وداعًا للأعباء غير المتوازنة
مع إدارة الموارد السريعة، تحصل على صورة واضحة عن مدى انشغال أعضاء فريقك بحيث يمكنك توزيع العمل بالتساوي، ومنع تعارضات الأعباء المحتملة وضمان تسليم المشروع بسلاسة.
هل نحن واضحون؟ أكثر من أي وقت مضى.
احصل على نظرة عامة على أعلى مستوى دون الحاجة إلى التفصيل والنقر على كل مهمة. يجعل إدارة الموارد السريعة هذا ممكنًا من خلال توفير الوضوح والبساطة ، حيث يعد البساطة في النهاية أعلى مستوى من التعقيد.
أقل إدارة تفصيلية، أكثر ثقة
تساعد إدارة الموارد الرشيقة على زيادة تحفيز فرقك وشعورهم بالمسؤولية الفردية من خلال منحهم المساحة لتخطيط عبء عملهم اليومي، في حين تحتفظ أنت بالسيطرة وتستغل مهاراتهم بشكل كامل.
إدارة الموارد التقليدية أم الأجيل؟
إذا كنت تبحث عن نظرة عامة على المستوى العالي، والتخطيط على المستوى العالي، والأسابيع كوحدات قياس، فإن إدارة الموارد الأجيل هي الخيار المناسب لك. من ناحية أخرى، إذا كنت تبحث عن إدارة مايكرومانجمنت، والساعات كوحدات قياس، وعرض المستخدم والمجموعة، فإن الإدارة التقليدية ستلبي احتياجاتك أكثر.
تعلم كيفية إدارة الموارد بالطريقة المرنة
شاهد ندوتنا المسجلة مع مالك المنتج لدينا جان بافيرا، وتعلم في 30 دقيقة كيفية إدارة الموارد ببساطة ومرونة ومن منظور عالي المستوى. شغّلها الآن!
ماذا يقول المستخدمون عن إدارة الموارد السريعة؟
جان بافيرا
